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最新封面报道|等待延迟退休(二)

新闻来源: 财新周刊

关键词: #延迟退休 #劳动力市场 #生育支持政策

💡What you need to know

🌟 延迟退休对就业市场的影响:延迟退休政策短期内可能减少“存量”岗位,影响青年就业,但“渐进式”延退和“自愿、弹性”原则减缓冲击。不同领域的就业结构差异也使得老年人与青年人的就业冲突较小。

📊 劳动力市场现状与趋势:2024年全国城镇调查失业率为5.0%,16—24岁劳动力失业率为13.2%。中国劳动年龄人口从2012年的10.06亿人降至2021年的9.49亿人,每年减少712.5万人。25—49岁核心劳动年龄人口占比将从1998年的超过50%降至2040年的不到40%。

🏥 健康老龄化与养老产业:老年人“带病养老”现象显著,78%的老年人患有一种以上慢性病。医药和养老产业需注重前瞻性分析、规划和多部门合作,避免服务碎片化和资源浪费。2022年中国卫生总费用为84846.7亿元,占GDP的7.0%。

👶 生育支持政策与生育友好型社会:生育支持政策包括经济支持、时间支持和服务支持,地方层面已出台多项生育补贴政策。未来需要建立生育补贴制度,提升政策精准性和针对性,构建生育友好型社会,关注就业、医疗保障等全生命周期过程。


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频道: @chinesecaixin
为什么说跳槽对经济有利|金融时报

关键词#劳动力市场 #就业

💡What you need to know

🔎目前美国辞职人数超过世纪之交以来的任何时候。人们对于这其中的原因已经有不少分析,从疫情期间产生的倦怠,到人们“郑重重新评估”自己究竟想要从工作中得到什么。

🤺辞去工作的劳动者比例——DataTrek Research联合创始人尼古拉斯•克拉斯(Nicholas Colas)称之为“我不要这工作,滚开”(Take This Job and Shove It,取自同名乡村音乐歌曲——译者注)指数——通常与劳动力市场的健康状况同步变化。当机会充足时,人们更有可能离职,跳槽到更好的岗位,而在失业率高时,人们更有可能坚守现有岗位。

🔔跳槽与生产率也有联系。经合组织(OECD)发现,较高水平的劳动力重新分配与较高的生产率增长具有相关性。时任英国央行(Bank of England)首席经济学家安迪•霍尔丹(Andy Haldane)在2019年的一次演讲中提出,英国劳动者在金融危机后不愿跳槽,有助于解释英国经济在薪酬提高和生产率增长方面“失去的10年”。

频道 @chinesecaixin
金融时报 专享文章

劳动力市场调整:没有比家更好的地方了

关键词#劳动力市场

💡What you need to know

🔎显然,人能够四处流动,就更容易找到工作。但如果人们无法或不愿搬到有工作的地方怎么办?

📍即使在一个全球化的世界,地点也很重要。我们需要创造就业机会。但我们也需要把这些机会带到人所在的地方。

频道 @chinesecaixin
 
 
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